近日，为了加强企业基层管理人员的团队协作能力，诚德集团以热轧分厂为试点，对生产一线班组长至主任级别的人员开展相关拓展培训。

    培训通过趣味自我介绍、分队方阵排列等环节，让学员在轻松、快乐的氛围中感悟人与人相互了解、相互信任、相互协作的三个阶段。并通过分组竞赛的方式来体验团队协作、领导者能力的重要作用。培训给予了员工工作之外相互了解的平台，也提供给员工发散思维、相互分享的宝贵机会。虽然培训时间比较短，节奏也比较快，但员工们还是纷纷表示有所收获。

    随着诚德生产经营逐步走入顺行，发展企业内训将提高基层管理人员的管理水平，有助于公司整体文化氛围的塑造，最终实现提升企业核心竟争力的目的。