“月薪多少？”“我这个专业适合吗？”“贵公司的福利待遇怎样？”8月15日，新兴县2016年高校毕业生暨务工人员专场招聘会启动，在招聘现场，这些问题成为应聘者最关心的话题。

当天，县内外46家企业进场招聘，提供岗位700余个，其中适合高校毕业生的岗位约占65%，涉及不锈钢、电子、金融、建筑、服务等行业，吸引了1000多名求职者前来应聘，400余人与用人单位达成初步意向。

企业求职者“双赢”平台

“自己心水的职位还是有的，过来试试。”得知举办这次招聘会，应聘者陈小姐早已在心里盘算好要找什么公司、什么职位，“最好与自己的专业相关，薪资水平符合自己的预期目标，离家近。”

为更好地满足高校毕业生就业和企业单位用工需求，8月15日，新兴县人力资源和社会保障局在县创新中心举办2016年高校毕业生暨务工人员专场招聘会。招聘会当天，参加招聘的共有46家企业单位，其中35家是本县企业，另外11家是顺德企业。企业单位为求职者提供就业岗位700余个。

当天上午，新兴县委书记唐谊来到招聘会现场调研指导工作。唐谊详细询问应聘者的求职意向和招聘单位的员工需求情况，鼓励求职者大胆推介自己，继续加强学习，提高自身素质。他叮嘱，县人社部门要充分发挥作用，更好地为企业用工和求职者求职搭建好沟通交流的平台。县领导刘锋汉、陈达栋参加调研。

在当天的招聘会上，约有1000多名求职者进场求职，达成初步就业意向400余人。记者在现场看到，前来求职应聘的学生络绎不绝，他们或挤在广告宣传牌前查看招工信息，或在报名点向用人单位咨询就业岗位情况。招聘企业代表耐心地为求职者介绍企业相关岗位和待遇。

先就业后择业成新就业观

现年24岁的求职者黄小姐，家住翔顺二区。她对记者说：“我今年刚毕业，现处在待业阶段，没想到在家门口就能参加招聘会，还有这么多岗位提供，要抓住这个机会。”

记者在现场了解到，入场招聘的46家企业涉及不锈钢、电子、金融、建筑、保险、服务等行业，提供包括工程师、设计师、技术员、业务主管、经理、财会、文秘等70多个工种，月薪从2000元到8000元不等。

求职者李小姐是今年高校应届毕业生，在招聘会现场走了一圈后感慨说：“刚看完，发现就业压力蛮大的，来求职的人比提供的岗位多得多，还是要抓紧机会，先就业后择业。”李小姐表示，大学生先就业比较重要，以后等工作稳定，积累了一些经验后再择业。

记者在采访中了解到，大部分求职者都以先就业后择业的理念参加招聘会，在咨询过岗位、薪酬、工作地点后，与用人单位达成初步意向。

新兴县人力资源和社会保障局有关负责人表示，面对当前较大的就业压力，希望高校毕业生们能先就业、后择业。

“今天来招聘的企业多，吸引的求职者也多，不但解决企业单位的用工需求，还帮助了求职者实现就业，包括我们这些离校尚未就业的高校毕业生。”刚刚签订就业意向的求职者梁先生期待，以后能更多地开展这样的活动。（来源：南方日报）